어떤 가상자산 거래소인가요?

2018년 ‘이런 코인 거래소 어떨까?’ 라는 생각으로 시작한 가디언홀딩스는 국내 가상 자산 거래소 평판 5위 (21년 5월 기준)를 달성하고 2022년 ISMS 인증! 가상자산사업자 (VASP) 라이선스 획득이라는 큰 산을 넘어, 대대적인 탈바꿈을 앞두고 있습니다.

세상의 모든 가치를  연결하고 "모든 것이-모든 것으로 교환 될 수 있는세상"을 건설하기 위해 나아가는 회사로 가치의 저장소인 블록체인을 인프라로  삼아 오픈 한 오아시스 거래소는 가디언홀딩스이 대표적인  사업모델이며 국내 몇 곳 되지 않는 정식 신고 수리 사업자 중 하나입니다.

우리는 이런 거래소를 만들거예요.

1. 좋은 Market이란 정보와 거래가 양방향으로 흐릅니다. 기존 가상 자산 거래소는 단방향 소통입니다. 주관적이고 살아 있는 그대로의 인사이트를 제공하는 정보를 제공합니다. 2. 좋은 Market이란 정보와 거래가 양방향으로 흐릅니다. 기존 가상 자산 거래소는 단방향 소통입니다. 주관적이고 살아 있는 그대로의 인사이트를 제공하는 정보를 제공합니다. 3. 혁신은 새로움이 아닌 개선입니다. 인증 절차 간소화, 체계적인 투자 내역 관리, 어렵고 복잡한 용어 제거 등 코린이부터 누구나 쉽게 이해 할 수 있는 가상 자산 거래소를 추구합니다.

거래소는 달라야 한다, 재밌어야 한다.

1. 알고리즘 트레이딩 트레이딩뷰 스크립트를 적용해 전통적인 트레이딩 기법을 코드로 만들어 백 테스팅을 거쳐 공격형, 밸런스형, 안정형으로 제공합니다. 2. Low Risk 선호 고객 높은 투자 위험을 감수하고 싶지 않은 고객들을 위해 적립식 예치, 스테이블 코인 예치 서비스를 제공합니다. 아비트라지, 선물 및 현물 자산의 괴리율과 Funding Fee를 활용해 무위험 차익 거래를 이행합니다. 3. 투자 리포트 투자 결과를 외부에 공유하고 기간별 손익률 제공, 투자 패턴을 리포트로 매월 발행합니다. 단순한 히스토리 제공에서 벗어나 투자가 실제로 이루어지고 완결되는 기능은 더 강력해야 합니다. 4. 주요 지표 및 정보 (RowData) 이 종목을 다른 사람들은 어떻게 생각할까? 누가 많이 샀을까? 세계 경제 주요 일정은? 국내외 가상 자산 시세 차이는?? 궁금한 정보를 모아 제공합니다. 트레이딩에 꼭 필요한 정보를 제공해 신뢰 높은 가상 자산 사업자로 고객에게 다가갑니다. 5. 에어드랍, 카피 트레이딩 다른 사람의 현재 포지션을 볼 수 있고 기간별 수익률로 상위 랭커를 보상합니다. 팔로우가 많을 수록 그들의 거래 수수료를 나눠 받을 수 있습니다. 또 코인 선착순 에어드랍과 같은 재밌는 기능은 딱딱한 거래소에서 벗어나 즐길 수 있는 플랫폼으로 변모시켜 줍니다.

Web 2.5

가디언홀딩스는 블록체인과 전통 금융을 연결합니다. 블록체인은 성장성이 높으나 미숙하고 다듬어져야 할 영역이 많습니다. 

가상 자산 사업자들과 전통 금융사들을 하나의 네트워크로 매개하여 사용자 친화적인 블록체인 서비스를 제공하며, 전통 금융사 또한 우리의 블록체인을 

통해 탈중앙 금융 상품을 선보일 수 있습니다. 우리는 블록체인이 가진 변화의 가능성을 믿으며 세계 무대에서 경쟁력있는 CASP를 만들어 나갑니다.

새로운 영역을 탐구해요.

뮤직 카우 같은 소유권, 저작권 조각 투자 플랫폼을 만들고 있어요. 그림과 영상, 음악, 문서 등 디지털화 가능한 모든 자산을 나누어 소유해요. 

자산 유동화는 향후 지속 각광 받을 자산 시장이라 평가합니다. 또 NFT Market과 Life Logging Metavers 플랫폼을 만들고 있어요.

● STO ● Metaverse ● De-Fi ● NFT Market

닉네임을 사용해요.

같은 눈높이에서 자유롭게 소통해요. 나만의 닉네임을 지어주세요. 

저는 Dawn이에요. Hey, Dawn! 우리 의장님은 Unicorn 이래요 😂

직급은 중요하지 않아요.

팀 리더, PM, PO, CTO 등 직급보다 Role에 맞는 역할만 있어요. 

성과와 결과가 중요해요. 계급장 떼고 능력으로 붙어볼래요?

자기 주도적이에요.

업무를 효율적으로 분배하되 절대 강압적으로 지시하지 않아요. 

자신이 무엇을 해야 하는지 알고 있어요? 그럼 바로 시작해요!

사용자 입장에서 생각해요.

내적 성장은 큰 동력이지만, 고객 없이 우리도 존재 할 수 없어요. 

사용자 입장에서 고민하고 인상 깊은 서비스 경험을 제공해요.

크게 꿈꾸고 성장해요.

일과 삶의 균형에서 열정을 얻어요. 멀리 보고 달려가야 근처라도 도달하죠! 도전을 두려워 하지 않고 끊임 없이 나아가요.

결과로 말해요.

훌륭한 과정은 성장을 가져오지만, 의미 있는 결과까지 따른다면 지속 가능성이 높아져요. 과정은 독려하고 결과는 우리를 대표해요.

우리의 근무환경 및 복지

성과로 말해요.

  • 성과 보상 제도(OKR 개인 및 팀 성과)
  • 닉네임제(직급 호칭 X)
  • 재택 근무
  • 자율 출퇴근제

쉴 때는 쉬어요.

  • 경력휴가: 매년 가산 휴가(만 2년 근속, 연차 +1일)
  • 여름 휴가: 매년 7~9월 유급휴가 +2일
  • 대체 휴일: 근로자의 날이 휴일인 경우 대체
  • 비재택 휴가: 비재택 시 2h 보상휴가 부여


이런 것도 해줘요.

  • 교육: 제한 없음(증빙 필요)
  • 도서: 제한 없음(감상평 작성)
  • 식비: 중식 1만원 지원
  • 간식: 커피 머신, 무제한 간식 지원


우리의 소식